這個時代，早已不是舊日的世界了。 創業，也不僅是男人的戰場，花木蘭曾唱過“誰說女子不如男”。那是女性以自己的能力向世界宣戰的誓詞，現如今，女性創業者正日益顯示出，自己對商機的敏感、管理的能力。獨立堅強、散發著領 袖風范和氣場的女性，在二次元世界，被稱之為“女王”。創業對于她們而言，并不是生存之戰。她們挑戰的對象和初心，是她們自己。
李芳武，女，85后女性，時任湖北政偉科技有限公司董事長。2007年涉足互聯網運營，并長期擔任中國zui 大互聯網“網庫”大區總監。十余年的探索，李芳武已在業內頗有名氣，經她打造的中國石材網、中國洗衣液交易網（“藍月亮”品 牌）、中國114建材網、中國紅棗交易網（“好想你棗”品 牌）、中國煤炭交易網（晉煤集團）等等，已成為行業知 名品 牌。2015年，發起成立了天助網.政偉科技有限公司。
挑戰自我 涉足計算機領域
熱情滿滿，激情澎拜，是我對李芳武zui深的印象。講起話來，滿臉都洋溢著笑容。
解放路海創廣場8樓的辦公區里，簡單的擺放著幾張桌椅，一個沙發，再無更多‘裝飾’。“這是我們新的辦公區，這幾天剛搬到這兒來，還沒來得及安裝空調，有點熱，你們別介意啊。”坐在我們對面的李芳武笑著說到。
“從07年畢業，您是怎么接觸到互聯網這一行業了？”我拋出了自己的第 一個疑問。“我大學時學的專 業是外貿英語，畢業后zui初在一家物流公司主要負責單證方面的工作，慢慢的就接觸了一些互聯網的知識，當時就覺得自己了解的比較淺，之前我的一位大學老師就預言，21世紀的人才，3個方面必須具備。第 一是會英語，我覺得我已經具備了；第二是會開車，這個我也具備了；第三是未來計算機是人人都離不開的，我覺得自己zui欠缺的就是計算機方面的知識，于是就開始進一步的去學習它。”李芳武笑著告訴我們。其實，無論是zui初從事物流行業，還是進一步深挖計算機領域，她都從未停止過學習的步伐，這也為她而后的電商創業之路奠定基礎。
筑夢襄陽 勇擔社會責任
2015年初，這個“85后”年輕人回到襄陽，發起成立了中國生態整合營銷系統——天助網.政偉科技有限公司。該公司是國內唯 一一家B2B生態整合營銷聯合體，開創了中國傳統產業與行業電子商務結合的先河。
公司現有員工60余人，下轄團隊涵蓋網絡營銷部、網絡運營部、網絡技術部、市場策劃部、綜合客服部、專 業攝影及設計工程等多個部門。公司主要為行政企事業單位提供個性化網站建設、網絡推廣、企業APP、商盟通訊等服務。
談及zui初為何會選擇回鄉創業，李芳武說到，襄陽這些年發展速度快，形勢喜人，但是傳統產業低效，仍然沒有完全融入到現代的、智能的高科技中來，我作為家鄉的一份子，利用個人所長想改變現在的局面，市委市政府以及各個企業對電商很是重視，對我回來開展電商業務也給予極大力度的支持。
“掙錢多少，夠用就好”。作為一名創業者、一位企業家，她時刻不忘身上肩負的社會責任。2016年10月16日參加了襄陽市樊城區公益服務募捐活動，捐出財物10萬左右，幫助了貧困學生和生活困難群眾，用博愛之心傳遞了正能量。
此外，她們還積極運用互聯網技術幫助襄陽傳統工業企業向電商轉型升級，如為襄陽光明國際電氣、鼎譽科技、襄陽楊四郎生物科技等400家企業做全網推廣和電子商務專 業培訓，大大提高了企業的知 名度、流量、權重和訂單詢問量；免費為這些企業建立企業網站、手機網站、企業APP、微信網站及營銷，為他們每年免費培養4-10個專 業的電商人才。
大膽創新 走轉型升級之路
如果說“不服輸”、“敢闖蕩”是90后的代名詞，那么“耿直”、“務實”、懂得換位思考便是80后的真實寫照。在工作中，李芳武表示，自己會在有效地時間內合理的安排工作，不提倡也不會強制要求員工加班。我會保證我們的員工福利zui大化，他們每月的業務提成基本在1萬5左右，我會扣除基礎的成本費用之后，其它都發放給員工，我覺得腳踏實地的做了就該有回報，這些都是他們應得的。
在創業初期，zui典型的狀態莫過于既焦慮，又不敢輕易行動，所以更加焦慮，李芳武表示自己當時暴瘦20多斤，當老板實在是太辛苦，自己險些打退堂鼓，不過這也給了自己一定的磨練，創業一定要扎根，務實。
作為一個女性創業者，我會拿成功的女性做對比，人活著，就是要看能發揮多大的能量？為這個社會做多大的貢獻？對于公司未來的發展規劃，李芳武信心滿滿的說道：“接下來的日子里，我們還將盡力把北上廣的電商人才及企業家更多的引到襄陽來。加大人力，財力的投入，適應全市所有企業對工業電商的需要；加大創新及研發的力度，在互聯網+ 新時代積極探索轉型升級，打破傳統的藥商渠道，從藥廠+藥店的連鎖模式轉為互聯網+醫院連鎖模式；加大回報力度，爭取政策的支持”。
如今的她，努力著，堅強著，自信開心的活著！為能服務更多需要幫助的人民群眾獻出自己的一份力量，時刻不忘告訴自己，勿忘初心，永不言棄。